为进一步贯彻落实关于毕业生就业工作的相关要求，扎实推进2025届毕业生就业工作，5月9日下午，公司在温氏楼三楼会议室召开2025届毕业生就业工作培训专题会。会议由公司党委副书记郭灼主持，公司全体学业辅导员、毕业生辅导员参加了培训会。
会上，郭灼传达了公司就业工作推进会相关精神和工作要求，并就公司2025届毕业生就业情况向全体教工作阶段性汇报以及布置下一阶段重点工作。
她强调，要抓细抓实员工就业工作，针对当前公司员工慢就业不就业现象显著、跨行业就业求职困难、就业进展缓慢等问题，向全体老师尤其是毕业班班主任和导师提出以下几点希望：一是要持续优化员工思想引导工作，密切关注员工思想动态，主动作为、精准施策，争取实现高质量就业，鼓励实现多元化就业；二是继续精准开展毕业生就业服务工作，多措并举帮助就业困难群体，积极拓宽就业渠道，有针对性地为毕业生推荐优质就业岗位，帮助毕业生提升就业能力；三是共同行动搭建好就业桥梁，主动对接用人单位，特别是充分利用公司员工资源，挖掘更多类型多样、地域广泛的岗位资源，精准匹配企业需求与员工实际情况，提升就业成功率；四是关心关注不能按期毕业的员工，及时了解具体情况和提供必要的资源和支持；五是尽快启动2026届毕业生就业工作，提前谋划，摸清员工升学及就业意向。
